Невзирая на любые другие положения Правил, Performance Rights, распределяемые в соответствии с настоящим Планом, не могут распределяться более чем через десять лет после утверждения Плана. Окончание срока действия Плана не оказывает никакого влияния на уже распределенные Performance Rights.

Мой внутренний телепатор мне подсказывает, что Performance Rights -- это права на покупку акций по фиксированной цене (rights), распределяемые при условии достижения компанией определенных финансовых результатов (отсюда performance), но это, сами понимаете, только догадка, совершенно не обязательно правильная...